Hej

Hej,

Oberoende av vilket jobb du har så har man i Finland alltid rätt att ta mammaledigt. Fördelen med att vara fastanställd är att man då har rätt att komma tillbaka efteråt (då är det med andra ord ingen kontrakt som kan "gå ut" medan man är hemma.) Moderskapspenningen baserar sig på de inkomster du haft under de 12 månader som föregår ledigheten. Om man alltså antar att du skulle bli mammaledig från 1.1.2021 så beräknas beloppet alltså enligt de 12 månader innan det. På FPA:s hemsida finns en räknare där man kan räkna ut ungefär vad beloppet skulle bli.

I början av graviditeten brukar det inte vara några problem alls med att resa. Senare i graviditeten kan det behövas ett läkarintyg som intygar att det är säkert för den gravida personen att flyga. Vad man har för rätt till sjukvård beror mycket på vilken reseförsäkring man har, så det lönar sig att kolla upp på förhand innan man åker.

Kram,

Tessi